[ 发布时间 ]：2019-02-01 14:44:35      作者：

  1月31日，我所召开2018年度党员领导干部民主生活会。省局党组成员、副局长邱章泉，局人事教育处主要负责人等到会督查指导。所党政领导班子成员及相关科室负责人参加了会议。

  会前，所党政领导班子认真按照省局党组的部署，围绕2018年度民主生活会的主题，聚焦主题深化学习，采取召开座谈会、发放意见表、开展谈心谈话等方式广泛听取意见，深入交心谈心，开展批评与自我批评，梳理整改落实和意见征集情况，进行党性分析，撰写对照检查材料，进行了认真的会前准备。

  会上，所党委书记黄瑞芳汇报了上一年度民主生活会整改措施落实情况、2018年度民主生活会会前准备工作情况、2018年度民主生活会会前征求意见的梳理汇总情况，代表所班子从思想政治、精神状态、工作作风等3个方面的问题，深刻分析产生的原因，并从坚定不移抓好政治建设、涵养干部担当作为底气、攻坚克难坚持一抓到底等3个方面提出今后努力方向和改进措施。所班子党员领导干部逐一从思想政治、精神状态和工作作风等3个方面查找自身存在的突出问题，开展批评与自我批评。

  邱章泉副局长从会前准备充分、程序规范、效果良好、整改认真四个方面对该所民主生活会给予了充分肯定，指出存在的不足，要求要利用巡视巡查及民主生活会的契机认真整改，并提出四点基本要求：一是决心要大，不走形式，以解决具体问题作为主要内容；二是方向要明，要以所里职工满意不满意作为整改的方向；三是效果要实，要明确改什么、怎么改、整改时限等，坚持在政策规定范围内做事；四是制度要立，要把整改成果固化下来，建立长效机制，用制度推动工作。